Impulsando el futuro de la industria manufacturera de la India con habilidades digitales

2025-04-15


Introducción


La industria manufacturera de la India está experimentando una rápida transformación, pero una barrera importante para el progreso es la escasez de trabajadores calificados con experiencia enhabilidades digitalesPara abordar este desafío crítico,CiscoyAutomatización Rockwellhan unido fuerzas para lanzar elHabilidades digitales para la industriaprograma. Esta iniciativa tiene como objetivo tender un puente entrehabilidades digitalesbrecha en áreas comociberseguridad,AI,redes, ytecnologías de automatizaciónAl centrarnos en la mejora de las competencias de lospersonalEl programa tiene como objetivo preparar el sector manufacturero de la India para el futuro y hacerlo competitivo a nivel mundial.


Construyendo una fuerza laboral equipada con habilidades digitales


ElHabilidades digitales para la industriaEl programa está diseñado para ofrecer un plan de estudios integral que integraÉLyAntiguo Testamento(Tecnología Operacional). Abarca aspectos esencialeshabilidades digitalesen áreas comociberseguridad,AI,Internet de las cosas,ciencia de datos, ytecnologías de automatizaciónAl ofrecer certificaciones reconocidas a nivel mundial, el programa capacita a la próxima generación de trabajadores con las habilidades necesarias para sobresalir en el cambiante panorama manufacturero.


A medida que India busca alcanzar su objetivo de exportar un billón de dólares en bienes para 2030, la necesidad de profesionales capacitados en el sectorfuerza laboral manufactureraes más urgente que nunca. Según un informe de Team Lease, la industria de fabricación de productos electrónicos generará 12 millones de empleos para el año fiscal 2027-28. Sin embargo, existe una importantebrecha de habilidades, con un déficit proyectado de 10 millones de profesionales capacitados. Abordar estohabilidades digitalesLa brecha es crucial para garantizar la Indiacompetitividad globalen el sector manufacturero.

Digital Skills

Cisco yDe Rockwell AutomationPapel en el desarrollo de la fuerza laboral


Cisco y
Automatización Rockwellhan sido líderes en la promociónmejora de las competencias de la fuerza laboral. CiscoAcademia de redes(NetAcad) ya ha capacitado a más de 2,2 millones de estudiantes en India, brindándoles conocimientos esencialeshabilidades digitalesenredes,ciberseguridady otras tecnologías emergentes. Ahora, a través de su colaboración, ambas empresas están ampliando sus esfuerzos para centrarse en la formación enÉLyAntiguo Testamento, asegurando que la fuerza laboral esté preparada para el futuro defabricación inteligente.


Los programas ofrecidos por Cisco yAutomatización Rockwellincluirvirtualycursos dirigidos por instructoresQue se pueden implementar en diversos formatos: en planta, en aulas o mediante sesiones en línea. Estas soluciones de capacitación están diseñadas para abordar las necesidades específicas de las industrias, ayudando a las empresas a superar los desafíos de su fuerza laboral y a capacitar a sus empleados en las últimas tecnologías.tecnologías de automatización.


Conclusión


El futuro de la Indiaindustria manufactureradepende de su capacidad para cerrar elhabilidades digitalesbrecha. Con elHabilidades digitales para la industriaprograma, Cisco yAutomatización Rockwellestán desempeñando un papel crucial en la preparación de un profesional cualificado.personalque puedan satisfacer las demandas de lalo digital primeroera. Al invertir enmejora de las competencias de la fuerza laboralLa India puede fortalecer sucompetitividad globaly establecerse como un actor líder entecnologías de automatizaciónyfabricación inteligenteEsta asociación constituye un paso fundamental para garantizar que el sector manufacturero de la India siga estando preparado para el futuro y sea capaz de competir en el escenario mundial.


Modelos recomendados


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